Manajemen

Kelebihan Dan Kekurangan Pemasaran Langsung

Kelebihan Dan Kekurangan Pemasaran Langsung

Apa itu pemasaran Langsung? Direct marketing atau pemasaran langsung adalah suatu proses yang dilakukan seseorang atau organisasi dalam memperkenalkan produk atau layanan jasa yang dimiliki kepada calon pembeli dengan sistem bertemu langsung dan berkomunikasi secara langsung kepada calon konsumen. Pemasaran langsung merupakan hal yang sering ditemukan di beberapa perusahaan dengan …

Read More »

Pengertian Perencanaan Karir: Tipe, Metode, dan Langkah-Langkahnya

pengertian perecanaan kariri

Pengertian Perencanaan Karir Pengertian Perencanaan karir adalah dua kata yang digabungkan yaitu perencanaan dan karir, perencanaan adalah sebuah proses di mana mempersiapkan hal-hal yang akan dilakukan untuk mencapai suatu tujuan, sedangkan karir adalah serangkaian kedudukan yang pernah diduduki oleh seseorang selama dia bekerja. Apa perencanaan karir? Perencanaan karir adalah suatu …

Read More »

Manfaat Sistem Karir Untuk Perusahaan dan Karyawan

manfaat sistem karir

Manfaat Sistem Karir ~ Sebuah perusahaan yang besar dan sukses adalah perusahaan yang mampu memberikan jaminan kepada setiap karyawannya. Jaminan dari perusahaan tersebut harus tidak hanya dibebankan kepada perusahaan saja namun karyawan juga harus mampu memberikan skill yang terbaik demi pengembangan perusahaan. Salah satu bentuk tanggung jawab seorang karyawan kepada …

Read More »

Tipe Sistem Manajemen Konflik: Kelebihan dan Kekuranganya

tipe manajemen konflik

Di dalam sebuah organisasi konflik merupakan sesuatu hal yang tidak bisa dihindari karena persaingan di dalam bisnis akan selalu ada sehingga konflk akan terus ada. Sehingga dibutuhkan nya beberapa tipe sistem manajemen konflik yang dapat digunakan untuk mengatasi konflik yang terjadi di dalam perusahaan. Apa pengertian manejemen konflik? manajemen konflik …

Read More »

Pengertian Produktivitas Kerja: Indikator, Aspek, Pengukuran dan Contohnya

Pengertian Produktivitas Kerja

Pengertian Produktivitas Kerja Di dalam sebuah perusahaan atau organisasi produktivitas kerja menjadi suatu faktor dalam meningkatkan profit sebuah perusahaan, sehingga produktivitas kerja merupakan salah satu syarat kesuskesesan sebuah perusahaan. Mungkin bagi sebagian orang belum mengetahui pengertian produktivitas kerja. Apa pengertian produktivitas kerja? Pengertian produktivitas kerja adalah kemampuan untuk terus menghasilkan …

Read More »

Pengertian Manajemen PAUD

pengertian manajemen paud

Pengertian Manajemen Paud Apa pengertian manajemen paud? Manajemen PAUD adalah suatu usaha untuk mengatur proses pendidikan anak usia dini untuk mencapai tujuan dari PAUD. Tujuan Manajemen PAUD adalah untuk memberikan sebuah pendidikan terbaik untuk anak usia dini serta dapat membantu pertumbuhan anak. Nah jadi siapakah yang termasuk ke dalam anak …

Read More »

Perubahan Organisasi: Pengertian, Faktor, Tujuan, dan Manfaatnya

Perubahan Organisasi

Dalam perkembangan informasi dan teknologi yang semakin maju, sebuah organisasi atau perusahaan di tuntut untuk mampu menyesuaikan dengan keadaan lingkungan dengan melakukan perubahan organisasi agar dapat tetap eksis dalam mencapai tujuan secara yang telah ditentukan oleh pimpinan organisasi atau perusahaan. Untuk menyikapi perubahan yang ada sebuah organisasi atau perusahaan harus …

Read More »

Pengertian Bank

Pengertian bank

Pengertian Bank Secara Umum Apa itu bank? Apa yang di maksud bank? Apa pengertian bank?. Mungkin ini adalah pertanyaan yang muncul di pikiran kamu ketika mendengar kata BANK. Menurut bahasa bank berasal dari kata banco yang di ambil dari bahasa Itali yang memiliki arti bangku. Pengambilan kata bangku merujuk pada …

Read More »